7月18日，我校在综合楼1017会议室召开了2023届毕业生第三次就业创业工作推进会。校党委委员、副校长蓝玉龙出席并讲话，各教学系主要负责人、招生就业处全体人员以及全体毕业班辅导员参加会议。
会上，招生就业处副主任李国宁报告了目前我校2023届毕业生毕业去向落实率情况，以及各教学系就业工作推进情况，并就近期就业统计工作开展过程中遇到的问题进行了深入剖析，提出了相应的对策及措施。
蓝玉龙副校长强调毕业就业工作关系到国家“稳就业”“保就业”的重大决策部署，要充分认识毕业生就业工作的重要性，千方百计拓宽就业渠道，用心用情做好服务指导，全力促进毕业生更加充分更高质量就业。针对下一阶段就业工作，他提出以下几点具体要求：一是精准施策，做好就业帮扶工作。就业精准帮扶要责任到人、要实时跟进、要时常联系了解未就业毕业生就业心理、要注重实效。二要汇集资源，做好就业指导与服务。充分挖掘外部各种岗位资源，利用班级微信群、QQ 群等渠道，持续向有就业意愿的未就业毕业生有针对性推送至少3个有效就业岗位信息。三要明确目标、压实责任，确保就业工作暑期持续开展。各教学系要制定详细有效的工作计划和措施，明确辅导员为就业工作第一负责人，确保暑假期间就业工作扎实有效。四是加强站位，抓好就业统计工作。各教学系要在招生就业处的指导下，严守就业统计工作“三不能”、“四不准”底线，确保毕业生就业数据真实有效，就业资料完备、规范，经得起验证。五要持续访企拓岗，落实留人计划指标。各教学系要进一步提高政治站位，强力推进暑期访企拓岗专项行动，做实做细“留人计划”相关工作。六要精准帮扶，确保困难毕业生群体充分就业。各教学系要真正落实困难群体毕业生就业台账，精准按照“一生一策”对离校未就业毕业生实施精准帮扶，实现有意愿就业困难群体毕业生全部就业。
